REKRYTOINTIMARKKINOINTI
Markkinointi ja mainonta lääkäreille
Healthia auttaa tarvittaessa myös lääkäreille suunnatun rekrytointimarkkinoinnin suunnittelussa ja toteuttamisessa. Rekrytointimarkkinointi sisältää:
– Rekrytointiesitykset (hlökohtaisesti lähetettävät sekä julkisesti esitettävät materiaalit)
– Esitteet
– Tapahtumatuotanto (rekrytointitapahtuman sisältö, kutsujen teko ja lähetys, seuranta)
Rekrytointimainonta sisältää lääkäreille ja lääketieteen opiskelijoille kohdennetun digitaalisen mainonnan erityisesti Facebookissa.
Tarkan kohderyhmän valinta. Aina kun mahdollista, keskitä toimenpiteet vain relevantille kohderyhmälle ettet hukkaa aikaa ja rahaa.
Mikään ei voita henkilökohtaista ja personoitua lähestymistä. Joudut näkemään enemmän vaivaa, mutta saat paremmin kohderyhmäsi huomion.
Keskity laatuun. On parempi saada aikaan vähän, mutta oikeita reaktioita. Kaikkien ei tarvitse innostua viestistäsi, vain relevanttien henkilöiden.
Tavoitteellisuus. Tee vain toimenpiteitä, joiden toimivuutta voi mitata ja mieti aina etukäteen, mikä rekrytointimarkkinoinnin tavoite on.
Kysy apua. Rekrytointi sekä markkinointi ovat toimialoja, jotka kehittyvät koko ajan vauhdilla ja kehityksessä mukana pysyminen on kokopäivätyötä.